I slutet av juli meddelade bolaget att ett omfattande kostnads- och lönsamhetsprogram på omkring 200 miljoner euro ska sjösättas. Syftet är att effektivisera verksamheten, stärka konkurrenskraften och skapa en stabil grund för fortsatt hållbar tillväxt.
I Finland har förhandlingarna nu avslutats, vilket leder till att totalt 150 tjänster försvinner. Ursprungligen uppskattades behovet av personalminskningar till 155 personer.